株式会社ケア21八尾（訪問介護）
【正社員】管理者候補（副主任）の求人詳細

仕事情報

● 仕事内容

ケア21の訪問介護事業で副主任のお仕事です。訪問サービスのお
仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、少し
ずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。将来は管理者と
して、事業所事業運営をお任せします。

●ケア21の経営理念

ケア21が目指すものは、9つの経営理念の実現です。売上利益は
経営理念を実現するための手段と考えています。また、常に考え
変わり続け100年続くいい会社を創っていくために、当社の理念
にご賛同いただき、一緒に成長していただける方を募集します。

●充実の待遇＆福利厚生

ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給があります
。誰伸び人事制度は、加点主義、絶対評価を基本となっており、
他社と比べない、その人の良いところを見つけてプラスの目を持
つという評価制度です。従業員が自由に、人間の生きがいである
「貢献」と「成長」が追求できる環境をつくっています。

●充実の研修＆フォロー体制

入社時研修をはじめ、様々な研修をご用意しています。
副主任として管理者を目指すあなたには、この研修を現場のスタ
ッフに伝達する役目も。人に教えることで、更に自分が成長でき
ます。何より、現場で困ったときに、一番成長できるもの。管理
者やエリアマネジャーがしっかりとフォローしていきます。

●会社紹介

ケア21は日本全国に展開しているスタンダード市場の
総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、
安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。
退職後のUターン採用も取り入れており、
戻りたくなるあたたかい職場です。

事業内容

訪問介護、訪問看護、居宅介護支援 、介護付有料老人ホーム　他

募集情報